Fonds de retraite professionnelle Commission européenne ☎ garantie santé entreprise

La responsabilité civile professionnelle

Cette certitude facultative, sauf pour plusieurs professions, se révèle à l’interieur des faits, indispensable à quasiment toutes entreprises. Elle couvre entiers corporels, matériels ou immatériels occasionnés à des tiers (clients et fournisseurs) dans le chef d’entreprise, ses salariés, ses locaux ou ses mécanique dans l’exercice de l’activité ainsi qu’à après la livraison d’articles se révélant défaillants. Sont exclus créés par des produits ou bien une activité ne répondant pas aux et pourquoi pas aux impératifs de sécurité en vigueur.

Le montant de la prime dépend du chiffre d’affaires, du secteur et de la nature de l’activité de la société, selon risques encourus. En cas de dommage, l’entreprise transmettre à son assureur la réclamation reçue de son client ou fournisseur, auquel il incombe d’apporter la affirmation du préjudice subi. La compagnie négocie or nom de la societé avec le plaignant pour trouver un terrain d’entente en de légers. Dans le de sinistres lourds, des techniciens compétent évalueront le montant des dommages.

A noter. Pour TPE, assureurs proposent des montants de avantage forfaitaires.

7. La responsabilité civile obligatoire à quelques-uns secteurs d’activité

Les sociétés du BTP ont l’obligation de souscrire une cran responsabilité décennale qui couvre les constatés à l’interieur des dix ans suivant la livraison des travaux. Cette conviction s’applique lorsque dommages compromettent la solidité de l’ouvrage (infiltration d’eau dans la toiture, effondrement d’un balcon…) ou entraînent de graves préjudice (mauvaise étanchéité…).

La suscription d’une conviction responsabilité civile professionnelle est, selon ailleurs, obligatoire pour certaines art réglementées a l’intérieur du domaine de la santé (médecins, infirmiers…), du droit (avocats, notaires…) ou alors les agents immobiliers, les cabine de voyages, experts-comptables… Elle couvre les causés à des troisième a l’intérieur du cadre de l’activité (erreurs de prescription, risques opératoires), les risques liés à la disparition de fonds transmis selon des particuliers et qui transitent parmi le (agents immobiliers, notaires…) et pourquoi pas des risques particuliers à plusieurs condition (détérioration de meubles pour les sociétés de déménagement et pourquoi pas ennui pour les exploitants de remontées mécaniques).

Ces diverses achèvement d’assurance sont certes super utiles. “Mais il faut remettre la garantie à la place a l’intérieur du processus de maîtrise des risques de l’entreprise” estime Louis-Remy Pinault, réglementer opération d’assurances, chez Générali. Une preuve que la relation entre l’assureur, l’intermédiaire et l’assuré devient plus globale.

Que sont les fonds de pension professionnels?

Les fonds de pension professionnels sont des institutions financières qui gèrent des régimes de retraite collectifs pour que les employeurs fournissent des avantages sociaux aux employés.

Les fonds de pension professionnels sont soumis aux principes de la libre circulation des capitaux et de la libre prestation de services dans l'UE. Cela signifie que

  • les fonds de pension d'un État membre de l'UE peuvent gérer des régimes de retraite professionnels pour les entreprises établies dans un autre pays de l'UE
  • toutes les entreprises de l'UE peuvent avoir un fonds de pension pour toutes leurs filiales à travers l'UE

Les fonds de pension professionnels opérant dans l'Union européenne sont régis par la directive 2003/41 / CE, également connue sous le nom de directive IRP.

Révision de la directive IORP

2016 Décembre L'UE a adopté une refonte de la directive IRP afin d'encourager l'investissement à long terme par le biais des fonds de pension professionnels.

Les nouvelles règles visent à:

  • garantir la fiabilité des pensions professionnelles et mieux protéger les affiliés et les bénéficiaires du système de retraite
  • mieux informer les membres et les bénéficiaires de leurs droits
  • éliminer les obstacles aux fonds de pension professionnels transfrontaliers
  • encourager les fonds de pension professionnels à investir à long terme dans des activités économiques qui favorisent la croissance, l'environnement et l'emploi

Pays de l'UE jusqu'en 2019 13 janvier Vous devez transposer les nouvelles règles dans votre droit national.

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